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以體驗(yàn)加理論的方式，使學(xué)員不但在思想認(rèn)識上得以提升，更讓其心理產(chǎn)生觸動，從根本上轉(zhuǎn)變自己的行為方式，堅決執(zhí)行。
從行為入手，解決領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建，打破傳統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)評價水平，指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)管理行為
充分認(rèn)識溝通、管理溝通及其意義，掌握基于管理者角色背景下的溝通能力提升方向，重點(diǎn)掌握通過不同溝通形式、面對不同對象及其性格背景下的溝通技巧。
攻防箭為力量、對抗、合作、觀賞于一體的綜合輕奢運(yùn)動交叉掩護(hù)、梯隊解救、輪次進(jìn)攻等戰(zhàn)術(shù)穿插全程 ，用最原始的兵器云展現(xiàn)運(yùn)動的激情 。
Kin-Ball運(yùn)動是1986年由加拿大人Mario Demers發(fā)明 從北美開始流行，逐漸發(fā)展至歐洲各國以及日本、韓國、新加坡等亞洲國家 目前全球擁有超過700W的愛好者，定期Kin-Ball聯(lián)盟會組織世界杯、歐洲杯、亞洲杯等全球以及地區(qū)性賽事， 2009年Kin-Ball由鄰國日本傳入我國進(jìn)行發(fā)展
飛盤，是一項(xiàng)起源于美國，融合了足球、籃球、橄欖球等項(xiàng)目特點(diǎn)的運(yùn)動。這是一項(xiàng)可以讓每位運(yùn)動員試過就愛上的運(yùn)動。
結(jié)合企業(yè)文化設(shè)計，在培養(yǎng)學(xué)員的意志力、創(chuàng)造力和自信心的同時可以讓企業(yè)文化理念深植員工的心底。
結(jié)合企業(yè)文化設(shè)計，引入更具吸引力、故事感、體驗(yàn)感的情景設(shè)計，以更加生動形象的方式為客戶創(chuàng)造巔峰體驗(yàn)。
是根據(jù)《三國演義》設(shè)計的拓展訓(xùn)練課程，運(yùn)用了現(xiàn)在培訓(xùn)界最先進(jìn)的情景演進(jìn)式培訓(xùn)方式，就象圍棋，從古到今從來沒有出現(xiàn)過兩盤相同的對局。
不忘初心 牢記使命
一門基于長征精神與黨政精神融合、情境模擬，歷史交互等的沙盤模擬課程，其詮釋了在新時期如何學(xué)習(xí)長征的12大精神，提高黨員的覺悟！突出在新時期新的長征，新的歷史使命！通過一系列深度研究、探索、設(shè)計而形成的黨政精神沙盤。
云嶺保衛(wèi)戰(zhàn)，1940年10月2日，日軍第十五師團(tuán)及一一六師團(tuán)各一部、偽軍二三千人共計1萬余眾，組成步、騎、炮、空聯(lián)合兵種，向皖南進(jìn)攻，企圖圍剿新四軍軍部駐地云嶺，占領(lǐng)繁昌、南陵、涇縣、青陽等地，強(qiáng)敵壓境、敵眾我寡，保衛(wèi)云嶺、保衛(wèi)新四軍軍部將面臨一場嚴(yán)峻的考驗(yàn)。
樹立企業(yè)品牌形象，為企業(yè)發(fā)展推波助瀾
為了豐富單位職工業(yè)余精神文化生活，提高大家的動手能力，促進(jìn)交流，陶冶情操。更重要的是增進(jìn)職工彼此之間的情感交流和聯(lián)系，大家其樂融融，一起度過了一段難忘的美好時光。
企業(yè)家庭日(Family?Day)作為一年一度的企業(yè)家庭盛會，肩負(fù)著搭建企業(yè)與員工家庭深入溝通、傳遞企業(yè)文化、贏得員工家庭支持、增強(qiáng)員工歸屬感與自豪感的重要使命。
我們擁有一支由高學(xué)歷、高素質(zhì)、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的人才組成的專業(yè)團(tuán)隊，教練多為國內(nèi)首批從事拓展行業(yè)的專業(yè)人士，見證了行業(yè)的快速發(fā)展，積累了豐富的戶外活動經(jīng)驗(yàn)。團(tuán)隊具有創(chuàng)新意識并勇于迎接挑戰(zhàn)，具備良好的社會責(zé)任感，愿為拓展行業(yè)貢獻(xiàn)一己之力，并且秉承誠信、規(guī)范、高效的工作原則，用專業(yè)贏得市場，以創(chuàng)意服務(wù)取得信譽(yù)，竭誠為各大公司提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的拓展培訓(xùn)服務(wù)。
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